【融媒快讯】龙井市人才中心召开2020年人才工作部署会议

为充分发挥人才中心工作职能，推动龙井市人才工作更进一步，2月28日，龙井市人才中心召开2020年人才工作部署会议。会上，研究部署了2020年人才工作重点任务，明确各科室责任分工。

一是提高认识，找准方向。

充分认识人才工作对我市经济发展的重要性，立足于“服务人才、服务用人单位、服务社会发展”的方针，不断创新发展人才业务。

二是明确职责，真抓实干。

结合责任分工，做好高校毕业生就业扶持、就业指导、就业推荐等工作，开启人才档案系统，做好线上线下管理，完善人才信息建设管理、社会保障卡申请、查询、信息修改等工作。

三是密切配合，形成合力。

各科室间要密切配合、加强协作，心往一处想、劲住一处使，努力形成人才工作合力，促进人才工作再上新台阶。

四是疫情期间，做好防护。

作为直接联系、直接服务人民群众的窗口科室，防控工一定要作做细、做实、做好，网上预约办理人才工作的同时，最大限度降低人员聚集和交叉感染的风险。